Ezequiel Alippe
En el Reino Unido, casi medio millón de trabajadores del transporte, docentes, funcionarios y empleados del sector público británicos adhirieron este jueves a la mayor protesta sindical coordinada de los últimos 10 años en el país.
La misma fue convocada para pedir mejoras salariales en un contexto de inflación. A esto se suman los bajos salarios y las precarias condiciones de trabajo impuestas por el gobierno británico.
En dicho país, la inflación superó el 10,5% anual en 2022, principalmente como consecuencia de la guerra entre Rusia y Ucrania y también por la salida del Reino Unido de la Unión Europea (UE), materializada en febrero de 2021.
Al mismo tiempo, los trabajadores británicos también se movilizaron en contra de un proyecto de ley del primer ministro Rishi Sunak para frenar las interrupciones de las huelgas, que se intensificaron en los últimos tres meses, mediante la aplicación de niveles mínimos de servicio en sectores clave, incluidos la salud y el transporte.
Las centrales gremiales estimaron que hasta medio millón de trabajadores, incluyendo maestros de escuelas y profesores universitarios, conductores de trenes y colectivos, adhirieron a la huelga, que paralizó también aeropuertos, museos y oficinas públicas.
La protesta se extendió a diferentes ciudades del país europeo, con miles de personas marchando por las principales ciudades del Reino Unido para rechazar el proyecto de ley de Sunak y mostrar su malestar con el aumento del costo de vida.
Los manifestantes se reunieron frente a lugares como escuelas, estaciones de tren, universidades y departamentos gubernamentales y organizaron piquetes para expresar su desacuerdo con la política del Gobierno. La disputa salarial involucró a docentes de Inglaterra y Gales. Los docentes rechazan el aumento de 5% ofrecido por el Gobierno y piden un alza por encima de la inflación, en medio de la peor crisis del costo de vida en Reino Unido en una generación.
Los colectivos y trenes también sufrieron grandes interrupciones por el paro y los pasajeros se enfrentaron a otro día de interrupciones debido a la huelga de conductores de trenes miembros de Aslef y del sindicato RMT.
Por la tarde, la empresa Network Rail, hizo una nueva una oferta al sindicato de trabajadores ferroviarios más grande para tratar de solucionar el conflicto.
Desde el Sindicato de Trabajadores Independientes del Reino Unido (IWGB), que reúne a empleados de seguridad, de limpieza, repartidores, entre otros, informaron a Télam que también se sumaron a la huelga en reclamo de un aumento digno del salario que contemple al menos 15 libras la hora y en rechazo a las prácticas de subcontratación.
Mientras tanto, el primer ministro Sunak acusó hoy a la oposición laborista de permitir una cultura de protestas, y pidió a las partes que lleguen a un acuerdo para asegurar que los niños reciban la educación que merecen:”Espero que ambos lleguen a un acuerdo para asegurar que los niños puedan volver a la escuela y recibir la educación que merecen. Estamos hablando de los niños, no de negociaciones políticas”, comentó.
Con información de Télam.